Türkiye’deki çalışanlar için büyük önem arz eden yeni bir erken emeklilik tasarısı, TBMM’nin gündemine oturdu. Bu tasarı, özellikle 50 yaş altındaki çalışanlara yönelik olup, SSK ve BAĞ-KUR sigortalıları için emeklilik yolunu açmayı hedefliyor. 3600 prim gününü tamamlayan vatandaşlara sunulan bu hak, erken emeklilikte yaş sınırına takılan milyonlarca kişi için yeni bir başlangıç sunacak. 1999 ile 2008 yılları arasında sigortalı olanlar için getirilen bu düzenleme, onlara erken emeklilik imkânı sağlayacak.
TBMM’ye taşınan bu yenilikçi düzenleme, özellikle EYT’den faydalanamayanlar için ciddi bir avantaj sağlıyor. Yaş ve prim günü gibi kriterlerin esnetilmesi sayesinde, birçok çalışanın emeklilik başvurusu gerçeğe dönüşecek. Peki, bu düzenleme hangi kesimleri kapsıyor ve ne zaman yürürlüğe girecek?
Yeni Erken Emeklilik Düzenlemesi Kimleri Kapsıyor?
SSK ve BAĞ-KUR kayıtlı çalışanları hedefleyen bu düzenleme, özellikle EYT’den mahrum kalanları kapsıyor. 3600 prim gününü dolduran bireyler, yaşları 50’nin altında olsa bile emeklilik başvurusunda bulunabilecek. Bu sayede, uzun yıllarını iş hayatına adamış ve emeklilik hayalleri kuran pek çok kişi için erken emeklilik olanağı doğacak.
Bu düzenleme, sadece yaş ve prim günü şartlarını yerine getirenlere değil, aynı zamanda kademeli emeklilik avantajları da sunuyor. Kadın ve erkek çalışanların yaş sınırlarının 50’nin altında tutulması, birçok kişinin emeklilik planlarını yeniden değerlendirmelerine olanak sağlayacak. Özellikle yüksek prim gününe sahip olan BAĞ-KUR’lular için de beş yıl erken emeklilik imkanı sunulacak.
Yeni EYT Ne Zaman Yürürlüğe Girecek?
Meclis tatil yapmadan yasalaşması beklenen bu düzenleme, yaz ayları boyunca meclisin onayına sunulacak. Yasalaşma sürecinin tamamlanmasıyla birlikte, milyonlarca çalışan, erken emeklilik başvurusu yapabilecek. Bu düzenleme, emeklilikte yaşa takılanları ve uzun süredir emeklilik hayali kuranları kapsayacak şekilde hayata geçirilecek.
Yaş ve Prim Günü Şartlarında Esneklik
Yeni düzenleme, SSK ve BAėG-KUR sigortalıları için prim günü sayısını 3600 ile 7200 arasında değiştiriyor. Aynı zamanda, yaş sınırı da 50’nin altında tutulacak. Bu değişiklikler, iş hayatında uzun yıllar geçirmiş ve emeklilik hayali kuran birçok kişi için erken emeklilik fırsatını beraberinde getirecek.
